Planista

Miejsce pracy: Białystok

Twój zakres obowiązków

Tworzenie planu produkcyjnego zgodnie ze standardami
Aktualizacja danych i reagowanie na zmiany w planie produkcyjnym
Potwierdzanie zamówień
Publikowanie i archiwizowanie planu produkcyjnego.
Współpraca z działem sprzedaży w zakresie opóźnień i innych istotnych zmianach mających wpływ na plan

Nasze wymagania

Analitycznego myślenia, skrupulatności i dokładności w wykonywanych zadaniach
Umiejętności analizowania dużej ilości danych pod presją czasu
Praktycznej znajomości MS Office
Komunikatywności i umiejętności współpracy
Gotowości do pracy w systemie 2 zmian (w godzinach: I 6:00-14:00, II 12:00-20:00)

Mile widziane

Doświadczenie na stanowisku z wykorzystaniem systemów planowania produkcji

To oferujemy

Zdobycie doświadczenia w planowaniu produkcji z wykorzystaniem zaawansowanych narzędzi
Dobrze zorganizowany proces nauki i wdrożenia na stanowisku
Pracę w nieustannie rozwijającej się lokalnej firmie z tradycjami
Atmosferę w pracy opartą na szacunku i dostrzeganiu drugiego człowieka
Liczne benefity pracownicze
Pracę na zastępstwo na okres około 2 lat z możliwością udziału w wewnętrznych rekrutacjach

Benefity

dofinansowanie zajęć sportowych
dofinansowanie szkoleń i kursów
ubezpieczenie na życie
spotkania integracyjne
firmowa drużyna sportowa
program emerytalny
parking dla pracowników
dodatkowe świadczenia socjalne
dofinansowanie biletów do kina, teatru
dofinansowanie wypoczynku
paczki świąteczne
program rekomendacji pracowników
pikniki rodzinne
program usprawnień pracowniczych
Dofinansowanie do fizjoterapii

MASTERPRESS S.A.

Nadrzędnymi wartościami w Masterpress są szacunek do człowieka i jego pracy, dbałość o potrzeby pracowników i partnerów biznesowych oraz uczciwe i podmiotowe ich traktowanie. Otaczamy się ludźmi wyznającymi te same zasady, by budowali dobrą atmosferę i zapewniali wzajemne poszanowanie.

Dzisiaj jesteśmy największym w Europie Środkowej producentem wysokiej jakości etykiet i opakowań, co osiągnęliśmy dzięki zespołowi nastawionemu na rozwój i współpracę. Od 25 lat wspieramy pozytywny wizerunek globalnych marek, dostarczając etykiety wyprodukowane zgodnie z zasadami zrównoważonego rozwoju.

Kliknięcie przycisku „Aplikuj” oznacza wyrażenie zgody na przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych dla potrzeb aktualnego procesu rekrutacyjnego, jak i przyszłych procesów rekrutacyjnych prowadzonych przez Masterpress S.A., zgodnie z art.6 ust.1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) oraz potwierdzenie zapoznania się przez Panią/Pana się z treścią informacji: Zgodnie z art. 13 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) informuję, że: 1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Masterpress S.A., ul. J. Kuronia 4, 15-569 Białystok. 2. Kontakt z Inspektorem Ochrony Danych - inspektor@masterpress.com. Podane dane osobowe przetwarzane będą dla potrzeb rekrutacji na podstawie Art. 6 ust. 1 lit. c RODO oraz Kodeksu Pracy z dnia 26 czerwca 1974 r., a także na podstawie Art. 6 ust. 1 lit. a RODO – zgody osoby, której dane dotyczą. 3. Odbiorcami Państwa danych osobowych mogą być: podmioty upoważnione na podstawie przepisów prawa, firmy zewnętrzne na podpisanych umów powierzenia, osoby upoważnione przez Administratora, operatorzy pocztowi, kurierzy oraz obsługa informatyczna. 4. Państwa dane osobowe będą przechowywane przez okres 6 miesięcy od zakończenia rekrutacji. 5. Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do treści swoich danych, otrzymywania ich kopii oraz z zastrzeżeniem przepisów prawa przysługuje prawo do: sprostowania danych, usunięcia danych, ograniczenia przetwarzania danych, przenoszenia danych, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych osobowych, a w przypadku przetwarzania danych osobowych na podstawie zgody może Pani/Pan cofnąć zgodę w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. 6. Ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego. 7. Podanie przez Państwa danych osobowych jest dobrowolne, odmowa podania danych przewidzianych przez Kodeks Pracy uniemożliwi udział w rekrutacji. 8. Dane osobowe nie będą wykorzystywane do zautomatyzowanego podejmowania decyzji ani profilowania, o którym mowa w art. 22 RODO.